Les souvenirs que six personnes gardent de ce jour peuvent-ils se superposer en une seule vérité ? Six jeunes gens qui se rencontrent lors de l’ultime entretien de recrutement espèrent réussir la discussion en équipe et être tous embauchés, mais l’annonce qu’une seule personne sera recrutée et un message de révélations d’un expéditeur inconnu les divisent. « Final Interview » alterne l’entretien de ce jour-là et des interviews menées six ans plus tard, tissant la vérité à partir de fragments de témoignages. En reconstituant les événements au fil des propos des narrateurs, les spectateurs rencontrent eux aussi les pièges disposés çà et là. Ce que le film explore avec obstination, c’est moins de savoir qui a menti que de comprendre comment les règles de la compétition transforment la vérité de chacun en preuve justifiant la méfiance. Faisant de la salle d’entretien close un modèle réduit de la société de compétition, le film en tire la tension du thriller et le plaisir de l’énigme. En y superposant la réalité d’une génération de jeunes qui a traversé la pandémie, il révèle un douloureux paradoxe : plus on dissipe certains malentendus, plus on risque de porter atteinte à la dignité.